5.3.1.8.1 Études de marché

Lorsque la Société a recours à une étude de marché pour apporter des précisions sur Repères, un mandat est confié par un conseiller en services aux accidentés à un conseiller en orientation ou à un conseiller en emploi afin qu’il effectue des recherches, recueille des informations provenant du marché du travail relativement à une ou plusieurs questions précises et rédige un rapport.

Comme les études de marché doivent servir uniquement à apporter des précisions sur Repères, elles peuvent servir à :

 

•  démontrer qu'une formation est reconnue sur le marché du travail et qu'elle va permettre à la personne accidentée d'occuper un emploi donné dans sa région;

•  démontrer la disponibilité d'un emploi dans une région;

•   établir si la scolarité, le profil et les expériences de travail de la personne accidentée lui permettraient de se qualifier à un emploi;

•  obtenir des précisions par rapport aux positions adoptées, au niveau de bilinguisme exigé, etc.

Des études de marché ne peuvent toutefois pas être demandées pour :

• prouver qu'un emploi saisonnier selon Repères pourrait être disponible à l'année;

•  prouver que les exigences physiques pour un emploi sont moindres que celles de Repères;

•  prouver que les exigences relatives à la formation sont moindres que celles de Repères;

• prouver que le bilinguisme n'est pas exigé alors que Repères l'indique.

Pour toute demande, il y a lieu :

•  d’identifier clairement le mandat et le but de celui-ci;

• d’indiquer les questions précises que le professionnel devra poser aux employeurs;

• de fournir au professionnel l'ensemble des informations et des documents pertinents (curriculum vitae, diplômes, monographie de Repères, etc.);

•  de demander au professionnel de cibler un minimum de trois employeurs de la région concernée et de bien identifier ceux-ci dans son rapport;

• de demander au professionnel d'indiquer clairement la ou les réponses de chaque
  employeur et non un pourcentage global des réponses obtenues.